A maior rede de ensino privado do ES, metodologias inovadoras, e incentivo ao protagonismo dos alunos, além de cursos de Educação à Distância e Formação Continuada.
Conheça o Sesi Educação!
Orquestra, galeria de arte, teatro. O Sesi promove acesso democratizado a espetáculos e ações culturais de qualidade para trabalhadores da indústria e sociedade em geral!
Confira a programação!
O Sesi desenvolve diversas ações de promoção à saúde e qualidade de vida para a população, além de aulas, eventos e competições esportivas.
Saiba mais!
Aprimoramento do processo produtivo, qualificação do indivíduo, além de palestras, que podem ser aplicadas in company, de acordo com as necessidades de cada empresa.
Veja o que o Sesi pode fazer por sua empresa!
O Sesi oferece programas de Segurança, Saúde e Qualidade de Vida que colaboram com o aumento da competitividade em ambientes de trabalho seguros e saudáveis e colaboradores mais produtivos.
Veja o que podemos fazer por sua empresa!
Vacinação, gestão corporativa de atividades físicas e esportivas são apenas alguns dos serviços que o Sesi pode oferecer para a promoção da saúde dos colaboradores da sua empresa.
Invista na saúde de seus trabalhadores!
Tem dúvidas sobre os nossos serviços? Aqui você confere as perguntas mais frequentes sobre o Sesi-ES
Clique!
Seu nome consta na lista de selecionados do II Festival Sesi de Música Clássica? Então, clique no link abaixo e fique por dentro do horário das aulas.
Divisão dos horários diários de aulas – 14h às 16h30
Os alunos devem permanecer em sala para o aprendizado transversal com as aulas dos colegas. Sua permanência é a garantia da carga horária no certificado do festival. O professor pode aferir os horários se necessário, e utilizar da maneira que aprouver.
Confira a programação, se organize e não perca nenhum detalhe do II Festival Sesi de Música Clássica.
Concerto de Abertura do II Festival Sesi de Música Clássica
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Músicos:
Camerata Sesi
Regente: Leonardo David
Solista: Gabriela Queiroz
Recital dos professores do Projeto Sesi Música Clássica nas Escolas
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Camerata Jovem (Projeto Sesi Música Clássica nas Escolas)
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Concerto Comemorativo dos 33 anos do Coral da Arcelor
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Músicos:
Maestro Titular: Adolfo Alves
Maestro Assistente: Wilson Olmo
Pianista: Elenísio Rodrigues
Com a participação da Camerata Sesi
Concerto de Encerramento da Oficinas dos Alunos do Projeto Sesi Música Clássica nas Escolas
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Quarteto Carlos Gomes
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Músicos:
Cláudio Cruz – violino
Adonhiran Reis – violino
Gabriel Marin – viola
Alceu Reis – violoncelo
Quarteto Atlas
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Músicos:
Ricardo Amado – violino
Carlos Mendes – violino
José Volker – viola
Pablo Sá – violoncelo
Orquestra Sinfônica do ES
Onde: Teatro Sesc Glória
Horário: 20 horas
Músicos
Regente: Cláudio Cruz
Concerto de Encerramento do II Festival Sesi de Música Clássica
Onde: Teatro do Sesi Jardim da Penha
Horário: 20 horas
Músicos:
Orquestra dos Alunos do Festival
Regente: Cláudio Cruz
I – A inscrição deverá ser realizada de 08 a 14 de julho, no formulário disponível na página do Festival
II – As aulas e concertos serão gratuitos
* O II Festival Sesi de Música Clássica não disponibilizará hospedagem, transporte e alimentação para os alunos inscritos
O “II Festival Sesi de Música Clássica” reuniu um time de feras e que respira música clássica, para que você possa aprimorar seus conhecimentos com quem melhor entende sobre o assunto e se destaca no cenário nacional e internacional. Vai perder essa chance?
Direção Artística: Gabriela Queiroz
Regente
Professor de violino
Mais informações:
Regente titular e diretor musical da Orquestra Sinfônica Jovem do Estado de São Paulo, diretor artístico do Theatro Municipal do Rio de Janeiro e 1º violinista do quarteto Carlos Gomes, Cláudio Cruz é consagrado no cenário cultural nacional e internacional. No exterior, tem atuado como regente convidado das orquestras Sinfonia Varsovia (Polônia), New Japan Philharmonic (Japão), Hyogo Orchestra Academy (Japão), Hiroshima Symphony Orchestra (Japão), Svogtland Philharmonie (Alemanha), Jerusalem Symphony Orchestra (Israel), Orquestra de Câmara de Osaka (Japão), Orquestra de Câmara de Toulouse (França), Sinfônica de Avignon (França) e Northern Sinfonia (Inglaterra).
No Brasil, regeu a Orquestra Sinfônica do Estado de São Paulo (OSESP), a Orquestra Filarmônica de Minas Gerais, a Orquestra Sinfônica Municipal de São Paulo, a Orquestra Sinfônica do Paraná, a Orquestra Sinfônica Brasileira, a Orquestra Sinfônica de Porto Alegre, a Orquestra Sinfônica do Teatro Nacional Cláudio Santoro.
Participou de Festivais de Música no Brasil como regente da Orquestra Acadêmica do Festival Internacional de Campos de Jordão, em 2010 e 2011; e no exterior, do Festival de Verão da Carinthia (Áustria) e Festival Internacional de Música de Cartagena (Colômbia), onde atuou como camerista e regente Convidado da OSESP.
Foi diretor artístico do Núcleo de Música Erudita da Oficina de Música de Curitiba, de 2015 a 2017; regente e diretor artístico da Orquestra Sinfônica Municipal de Campinas, Orquestra Sinfônica de Ribeirão Preto e da Orquestra de Câmara Villa-lobos. Com essas orquestras gravou CDs com obras de Carlos Gomes, Bethoven, Mozart, Tom Jobim e Edino Krieger.
Atuou como Diretor Artístico e Regente nas montagens das óperas Lo Schiavo, em Campinas; Don Giovanni, em São Paulo e Campinas; e Rigoletto e La Bohème, em Ribeirão Preto.
Entre os prêmios já recebidos estão os da Associação Paulista de Críticos de Artes (APCA), Prêmio Carlos Gomes, Prêmio Bravo e Grammy Awards entre outros.
Método Suzuki
Professor de Violino
Mais Informação:
Professor de violino e coordenador do programa de ensino coletivo de cordas do Instituto Baccarelli, José Marcio Galvão estudou na Escola Municipal de Música de São Paulo e na Faculdade Alcântara Machado no curso de Licenciatura em Música. Foi aluno do professor e violinista Ayrton Pinto. É professor certificado e membro da Suzuki Association of the Americas (SAA). Seu trabalho com o Método Suzuki inclui participações em cursos de formação em países como o Peru, Brasil e Argentina. Possui grande experiência na área pedagógica, com ênfase em ensino coletivo de cordas friccionadas e Método Suzuki. Atuou como coordenador artístico-pedagógico, supervisor educacional e educador musical do curso de cordas friccionadas do Projeto Guri.
Contrabaixo 
Mais Informações:
Formado em contrabaixo com louvor pelo Conservatorio di Santa Cecilia(Roma-IT) Vinicius Frate é, desde 2014, contrabaixista da Orquestra Sinfônica do Theatro Municipal de São Paulo (OSM). Foi vencedor dos concursos nacionais de contrabaixo Paulo Bosísio (2007) e Sandrino Santoro (2009). Integrou no passado grupos como YOA, Orchestra da Camera Uto Ughi e Opera di Roma e realizou solos com a OSBM (Barra Mansa) e a OSUFRJ. Atualmente frequenta o Mestrado Profissional em Música na UFRJ-Promus, e integra o duo Bravo-Frate com o pianista Stefano Bravo.
Violino
Mais informações:
Doutor pela UNICAMP, Adonhiran Reis iniciou-se no violino com Marie Christine Springuel e Paulo Bosisio. Como bolsista da Fundação Vitae, estudou posteriormente em Paris. Adonhiran Reis se apresenta regularmente nos principais palcos e festivais do Brasil, e em países como França, Alemanha e Tunísia, ao lado de artistas como Antonio Meneses, Bruno Giuranna e Hagai Shaham. Atualmente é professor de violino da UFMG e membro do Quarteto Carlos Gomes. Com o quarteto lançou três discos pelo Selo SESC, apresentando obras de Nepomuceno, Levy, Gomes, Velásquez (prêmio Bravo! de melhor disco erudito do ano de 2018), além de um disco com Guinga. O Quarteto Carlos Gomes também mantém desde 2017 uma parceria com a Editora da Osesp, com a edição de partituras de obras brasileiras para a formação.
Viola 
Mais informações:
Natural de Piracicaba, é violista do Quarteto Carlos Gomes e da OSUSP. Em 2004 foi vencedor do Prêmio Eleazar de Carvalho, sendo agraciado com uma bolsa de estudos no exterior. Estudou na Dinamarca na classe do Prof. Rafael Altino, além de ter ganho bolsa integral da Heinemann Foundation para participar na Suíça do Verbier Festival &Academy, onde foi aluno de NobukoImai e Roberto Diaz. Em seu retorno ao Brasil, foi o primeiro viola solo da OSB por 6 temporadas. Atuou como solista frente a diversas orquestras brasileiras, como OSB, Sinfônicas da Paraíba, Sergipe e Campinas, além de ter tocado a frente da Orchestre D’Auvergne (França). È frequentemente convidado como professor em muitos Festivais pelo Brasil, como Londrina, Gramado, Curitiba e Campos do Jordão. Atualmente, além do Quarteto e da Orquestra, é Professor da Academia de Violas do NEOJIBA e Professor de Viola e Coordenador de Música de Câmara no Instituto Baccarelli.
Violoncelo 
Mais informações:
Estudou com Iberê Gomes Grosso, aperfeiçoando-se depois com Pierre Fournier. Reis foi primeiro violoncelo durante muitos anos da Orquestra Sinfônica do Theatro Municipal do Rio de Janeiro, a OSTM. De 2002 a 2005 foi primeiro violoncelo convidado da Orquestra Sinfônica do Estado de São Paulo (Osesp).
Como camerista, Alceu Reis participou do Quarteto Bessler e foi membro fundador do Quarteto Amazônia. Com estes dois conjuntos, gravou obras de Alberto Nepomuceno, Gounod, Verdi, Alexandre Levy, além da série completa dos quartetos de Villa-Lobos. Os seus discos foram lançados pela Kuarup, Chant du Monde, e pela Duchesne, entre outras. Em 2002, participou da turnê européia do Quarteto Amazônia, cuja etapa final deu-se no Festival de Verão de Carinsthischer, na Áustria. Com o Quarteto Amazônia gravou um disco dedicado a Astor Piazzolla, ganhando um Grammy latino em 2002.
Professor convidado nos principais festivais brasileiros, participou também dos júris de concursos, como o Concurso Internacional Villa-Lobos, Pró-Música de Juiz de Fora e Vitória.
Foi professor da Uni-Rio por muitos anos. Seus alunos fazem parte das mais importantes orquestras nacionais e internacionais. Devido à importância que teve junto ao cenário musical brasileiro ao longo dos últimos anos, Alceu Reis é verbete da Enciclopédia da Música Brasileira da Publifolha. Atualmente Alceu Reis é violoncelista do Quarteto Carlos Gomes.
Camerata Sesi-ES
Com dez anos de estrada, a Orquestra Camerata Sesi-ES lota os teatros e espaços por onde passa, tendo contabilizado mais de 300 mil espectadores que apreciaram mais de mil apresentações. Liderada pelo maestro Leonardo David, a equipe de músicos é famosa por inovar no formato de suas apresentações, normalmente aplaudidas de pé, com fusões de gêneros musicais eruditos e populares como Rap, MPB, Forró e Rock’n’roll, incluindo parcerias com bandas locais e músicos consagrados nacionalmente, entre os quais Paulo Ricardo e Leoni. Constam no currículo também apresentações para trabalhadores da indústria capixaba na Grande Vitória e interior do Estado, em projetos sociais diversos e até mesmo em fábricas.
Com onze anos de estrada e lotando teatros por onde passa, a Orquestra Camerata Sesi-ES é liderada pelo maestro Leonardo David. A equipe de músicos é famosa por inovar no formato de suas apresentações, com fusões de gêneros musicais eruditos e populares como Rap, MPB, Forró e Rock’n’roll, incluindo parcerias com bandas locais e músicos consagrados nacionalmente, entre os quais Paulo Ricardo e Leoni.
Em seus concertos das séries “Sesi Música Clássica” e “Sesi Música de Câmara”, a Camerata tem recebido grandes nomes do cenário musical como Jean Louis Steuerman, Cristian Budu, Ricardo Castro, Emmanuele Baldini, Fabio Martino, Licio Bruno, Nicolas Koeckert, Luís Otávio Santos, entre outros.
Com um público de mais de 300 mil espectadores e mais de mil apresentações realizadas, a Camerata inova ainda ao aproximar o público infantil por meio da série “Concertos Didáticos” e do projeto “Sesi Música Clássica na Escola“.
No “II Festival Sesi de Música Clássica”, os alunos vão realizar a oficina “Prática de Orquestra”, ministrada pelo maestro titular e diretor musical da Orquestra Sinfônica Jovem do Estado de São Paulo, Cláudio Cruz, e apresentar um concerto com a orquestra Camerata Sesi-ES, dentro da programação da temporada “Sesi Música Clássica”, marcado para o dia 19 de julho.
Confira as normas e orientações do “II Festival Sesi de Música Clássica”. Acesse, fique por dentro do regulamento e tire suas dúvidas antes da inscrição!
Clique aqui para download do regulamento
Ainda com dúvidas?
Mande um e-mail para [email protected]
Você não precisa se preocupar em adquirir livros e apostilas. O material didático do Sesi, todo desenvolvido de acordo com as mais modernas e eficientes metodologias de educação, está incluso no valor da mensalidade!
O Sesi-ES oferece, em sua grade curricular, a disciplina empreendedorismo, em que os alunos são estimulados ao protagonismo no mercado de trabalho desde a educação infantil por meio de projetos diferentes a cada ano, em que o aluno tem contato com diversas vertentes e tipos de negócios, sempre com a orientação de um professor.
O Sesi adota uma postura de Educação Disruptiva, com professor como mediador e estimulador da aprendizagem, incentivando os alunos a “colocarem a mão na massa”, o que aumenta engajamento entre aluno, conceitos, professor e a aprendizagem em si. O conceito Maker de Faça Você Mesmo está presente em startups, indústrias e empresas ligadas à tecnologia, além dos espaços abertos de incentivo à inovação.
II WORKSHOP DE INOVAÇÃO EM SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Programação:
13h30 – Liberar Entrada
14h – 14h15: Julio Zorzal – Objetivo e programação do evento + necessidades em inovação para a área de SST na indústria.
14h15 às 14h30: Juliana Gavini / Naiara Galliani – Oportunidades de Inovação em SST: Edital Inovação para Indústria – ciclo 2019.
14h30 às 18h – Execução Oficina Elevator Pitch – Aline / Naiara Galliani
* Briefing ideias do Workshop Inovação 2018 (10 min)
* Ideação (20 min)
* Apresentação da ferramenta Elevator Pitch (20 min)
* Construção do Elevator Pitch – Gravação de vídeo (1h30min)
* Apresentação dos vídeos consolidados (30 min)
* Ajustes para apresentação final.
18h10 às 19h – Coffee (9° andar)
II SEMINÁRIO DE INOVAÇÃO EM SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Programação:
19h – 19h30 – Soluções inovadoras que o SESI possui em SST (Julio Zorzal)
19h30 – 19h45 – Juliana Gavini / Naiara Galliani – Edital Inovação para Indústria
19h45 – 21h – Apresentação de Cases de Inovação e SST
21h – 21h30 – Apresentação Elevator Pitch ao vivo
(Manhã: 8h às 12h – sessão de perguntas 12h às 12h30)
1. eSocial – O que é ?
2. Sistema Público de Escrituração Digital – SPED
3. Identificadores no eSocial
4. Arquitetura do eSocial
5. Implantação do Programa
6. Organização do eSocial
7. Arquivo .XML
8. Organização dos Eventos
9. Eventos do eSocial (Iniciais, Tabelas, Periódicos, NÃO Periódicos)
10. Vida Laboral no eSocial
11. Opções de Envio do eSocial
12. Validação e Fiscalização
13. Informações Estruturadas
14. Informações Semi-Estruturadas
15. Modificações no eSocial
16. O Modelo do Moedor de Carne
17. 7 Grandes Desafios impostos pelo eSocial
18. Criticidades – Tecnologia da Informação
19. Benefícios e Preocupações
20. Atenção no eSocial
21. Sistemas de Gestão de SST – Conceitos Atuais
22. Cronograma do eSocial
23. Faseamento do eSocial
24. Multas no eSocial
25. Mitos ou Verdade
26. Números do eSocial
27. Como Implantar o eSocial
28. Padronização no eSocial
29. Velhas Exigências – Novas Formas
30. O que fazer
31. Coisas para NÃO fazer
(Tarde: 13h30 às 17h30 – sessão de perguntas 17h30 às 18h)
1. Documentação Técnica – Manual (MOS), Leiautes e Tabelas
2. Aplicativo eSocial WEB Empresas – Ensaios na ferramenta
3. Eventos de SST – Análise Detalhada
Evento S-1005 – Tabela de Estabelecimentos / Obras
Evento S-1060 – Ambientes de Trabalho
Evento S-2210 – Comunicação de Acidente do Trabalho – CAT
Evento S-2220 – Monitoramento à Saúde do Trabalhador (PCMSO e Exames Complementares – NR 7)
Evento S-2221 – Exame Toxicológico do Motorista Profissional
Evento S-2230 – Afastamento Temporário (Gestão do Absenteísmo)
Evento S-2240 – Fatores de Risco (PPRA, PCMAT – NR 9 • LTCAT • GHE • LINACH)
Tabela 23 – Fatores de Riscos Físico, Químico, Biológico, Ergonômico NR-17, Mecânico e de Acidente
Evento S-2245 -Treinamentos, Capacitações e Exercícios Simulados (NR´s 10, 12, 32, 34 e 35)
Médico do Trabalho, Escritor, Consultor e Treinador com ênfase em eSocial, Gestão de Custos com Segurança e Saúde, Capacitação de Equipes e Palestras, Gestão de FAP / NTEP, Método SOLVE (ILO), Absenteísmo, Defesa de Interesses, Medicina do Trabalho, Sistemas(softwares) de SST- eSocial e Auditoria de Saúde e Segurança (OHSAS 18.001 / ISO 45.001).
Idealizador da ferramenta para cálculo dos custos de acidentes e afastamentos do trabalho: Construindo
Segurança e Saúde / CBIC e SESI – http://cbic.org.br/construindosegurancaesaude/
Benchmarking na implantação e utilização de softwares em Saúde, Segurança do Trabalho e Qualidade de Vida;
Experiência como Gerente de Saúde em grande empresa do ramo de engenharia de grande porte;
Experiência como especialista sênior em instituição renomada de defesa de interesse com participação ativa no Projeto eSocial;
Histórico de atuação em empresas do ramo automobilístico, metalúrgico, de construção, de engenharia, florestal, petroquímico, papel/celulose e serviços
Publicações relacionadas ao eSocial – Coautor para as temáticas de SST. “Cartilha eSocial do Sistema Indústria” – CNI/SESI/IEL. Brasília 2017.
Formou-se em regência orquestral, aos 28 anos, em Milão (ITA), no prestigiado Conservatorio Giuseppe Verdi, após graduar-se em violino, no Trinity Laban Conservatory of Music and Dance, em Londres (ING). Desde 2015, o jovem maestro está à frente da Orquestra Sinfônica Cesgranrio, como diretor artístico e regente titular do grupo de 53 jovens músicos, bolsistas da Fundação Cesgranrio, com sede no Rio de Janeiro. O paulistano, criado em terras cariocas e com formação internacional, iniciou na música aos sete anos, com os estudos de piano e de violino.
É um jovem pianista brasileiro de origem romena, considerado um dos expoentes de sua geração. Formado em música pela Universidade de São Paulo e mestre em performance pelo New England Conservatory de Boston, nos Estados Unidos. Em 2014, tornou-se o primeiro brasileiro a vencer o Grande Prêmio do Concurso Internacional Clara Haskil, na Suíça, um dos mais importantes e prestigiados do cenário mundial, que elege apenas um ganhador por edição. É premiado também pelo Concurso Nelson Freire e o Programa Prelúdio da TV Cultura, além do Prêmio 2013 na Categoria Jovem Talento da Revista Concerto.
Técnico de projetos de produtos de moda
Atividades: Desenvolver sistemas de processo produtivo para aumento de produtividade e redução de custos; reestruturar áreas de criação, produção, desenvolvimento e expedição; desenvolver produtos e tecnologias para aumento da customização
Demanda em 5 anos: 11 a 30% das empresas
Demanda em 10 anos: 31 a 50% das empresas
Engenheiro em fibras têxteis
Atividades: Desenvolver novas fibras químicas para o processo produtivo adequadas às demandas da cadeia de valor; adequar os processos de fiação, tecelagem e beneficiamentos têxteis às novas fibras
Demanda em 5 anos: 11 a 30% das empresas
Demanda em 10 anos: 31 a 50% das empresas
Designer de tecidos avançados
Atividades: Desenvolver projetos de novos tecidos e materiais sintéticos com propriedades predefinidas (por exemplo, telas de memória LED)
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: Até 10% das empresas
Mecânico de veículos híbridos
Atividades: Realizar diagnóstico de motores a combustão interna e/ou elétricos e todas as atividades de manutenções preditiva e preventiva de veículos híbridos
Demanda em 5 anos: 11 a 30% das empresas
Demanda em 10 anos: 31 a 50% das empresas
Mecânico especialista em telemetria
Atividades:Programar computadores e realizar diagnóstico e reparo em redes eletrônicas
Demanda em 5 anos: Até 11% a 30%das empresas
Demanda em 10 anos: Até 31% a 50% das empresas
Programador de unidades de controles eletrônicos
Atividades: Acessar e reprogramar unidades de controle eletrônico por meio de protocolos de comunicação via scanner ou interfaces; diagnosticar e analisar dados de testes para sistemas automotivos, subsistemas ou componentes
Demanda em 5 anos: Até 31% a 50% das empresas
Demanda em 10 anos: Até 31 a 50% das empresas
Técnico de construção seca
Atividades: Analisar projetos, executar e montar sistemas do tipo seca (drywall,
steelframe, woodframe).
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Técnico em informática veicular
Atividades: Inspecionar ou testar partes para determinar a natureza ou a causa de defeitos ou avarias; instalar equipamentos para teste, motores ou acessórios; customizar as funcionalidades do veículo; corrigir, por acesso remoto ou presencial, problemas de sistemas veiculares
Demanda em 5 anos: Até 31% a 50% das empresas
Demanda em 10 anos: 31 a 50% das empresas
Especialista em aplicações de Tecnologias da Informação e Comunicação (TIC) para a rastreabilidade de alimentos
Atividade: Colaborar com as empresas de alimentos no design; implementar e fazer manutenção dos sistemas de rastreabilidade das matérias-primas, ingredientes e recipientes, bem como os alimentos processados e comercializados
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Especialista em aplicações de embalagens para alimentos
Atividade: Liderar a pesquisa de aplicações de novos materiais, técnicas de embalagem, novas embalagens, atmosferas de proteção e melhorias, dentro de estratégias de lançamento de novos produtos; melhorar embalagens e/ou adaptá-las para novas tecnologias de embalagem
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: Até 10% das empresas
Técnico em impressão de alimentos
Atividades: Fazer manutenção das máquinas responsáveis pela impressão de alimentos
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Analista de IoT (internet das coisas)
Atividades: Desenvolver soluções de sistemas embarcados para sensoriamento; integrar hardware e software por meio da internet
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Engenheiro de cibersegurança
Atividades: Realizar testes de penetração e outras ferramentas de cibersegurança, usando-as para manter a empresa segura contra ameaças internas e externas. Formação em ciência da computação com especialização em
segurança e experiência prática na área são exigidas
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Analista de segurança e defesa digital
Atividades: Identificar riscos existentes ou em potencial que impactam a segurança de informações; desenvolver controles ou ações para mitigar riscos de segurança de informações
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Especialista em big data
Atividades: Analisar dados para detectar movimentos econômicos do segmento e do contexto no qual se encontra a empresa; determinar como a empresa pode se inserir em novo nichos de mercado
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 11 a 30% das empresas
Engenheiro de softwares
Atividades: Automatizar, centralizar e otimizar todos os processos de uma fábrica e de sua matriz recorrendo a softwares feitos sob medida (customizados)
Demanda em 5 anos: Até 10% das empresas
Demanda em 10 anos: 31 a 50% das empresas
O Sesi conta com diversas unidades fixas e uma unidade de ações móveis. Abaixo você encontra o endereço e o contato de cada uma delas!
Endereço: R. Tupinambás, 240, Jardim da Penha, Vitória, ES.
Telefone: (27) 3334-5929/99841-2270 // e-mail: [email protected]
Endereço: R. José Motta Fraga, 480, Maruípe, Vitória, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: Polo Empresarial Novo México, nº 2.615, Vila Velha, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: R. Japeri, 201, Cobilândia, Vila Velha, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: R. Viana, 325, Vila Capixaba, Cariacica, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: R. Sesi, 267, Porto de Santana, Cariacica, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: Av. Eldes Scherrer Souza, 96, Civit II Laranjeiras – Serra/ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: Av. Paulo Miguel Bohomoletz, s/nº, Civit, Serra, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: Av. Filogônio Peixoto, 396, Aviso, Linhares, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: Rod. do Café, Km 02, São Silvano, Colatina, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Endereço: Av. Domingos Alcino Dadalto, S/N°, Monte Cristo, Cachoeiro de Itapemirim, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: s[email protected]
Endereço: R. Ephifânio Pontin, 985, Vila Nova, Aracruz, ES.
Telefone: (27) 3334-5929 / (27) 99841-2270/ e-mail: [email protected]
Realização de Consulta com Médico Especialista
Realização de consulta com a finalidade de estudo das necessidades nutricionais de indivíduos ou grupos para a promoção, manutenção e/ou recuperação da saúde.
Realização de consulta que tem a finalidade de ajudar e trabalhar em todas as questões emocionais, comportamentais e de relacionamento do indivíduo.
Realização de consulta avaliativa e assistencial com enfoque na reabilitação vocal.
Realização de exames, que através de imagens ajuda a identificar alterações e patologias em ossos e órgãos internos do corpo humano. (Tomografia computadorizada, mamografia, ultrassonografia, ressonância magnética e outros)
Realização da Campanha de Vacinação contra Gripe ou outras para os trabalhadores da indústria do Estado do Espírito Santo, com aquisição de vacina e aplicação do gesto vacinal e oferta às indústrias de base nacional.
Realização de procedimentos odontológicos – (indicar escopo repassado pelo dentista responsável)
Realização de exame que avalia a audição, executado por profissional especializado. O paciente, no interior da cabine audiométrica, é testado para sua audição. O resultado é expresso em um audiograma, que é um gráfico que revela as capacidades auditivas do paciente (trabalhador).
Realização de exame que avalia a audição, executado por profissional especializado, através de Unidade Móvel. O paciente, no interior de uma cabine audiométrica, é testado para sua audição. O resultado é expresso em um audiograma, que é um gráfico que revela as capacidades auditivas do paciente (trabalhador).
Realização de exame de medição da capacidade inspiratória e expiratória do paciente (trabalhador).
Realização de exame de avaliação da audição, podendo ser realizado de forma complementar a audiometria. Serve para verificar a integridade e mobilidade da membrana timpânica e dos pequenos ossos que são responsáveis por transmitir o som para o nervo auditivo, auxiliando o diagnóstico nas perdas auditivas.
Realização de exame que verifica a existência de problemas com a atividade elétrica do coração.
Realização de exame que objetiva a realização de medições de amplitude visual.
Realização de exame que analisa a atividade elétrica cerebral espontânea.
Realização de exames ou testes indicados por médico, realizados em laboratórios de análises clínicas, com o objetivo de diagnosticar ou atestar uma doença. Eles também podem ser utilizados para a realização de exames de rotina (check-up).
Realização de exames de raio-x ou radiografias, que através de imagens ajuda a identificar alterações e patologias em ossos e órgãos internos do corpo humano.
Realização de consulta que tem por finalidade a avaliação e enfoque nas possibilidades reais do
trabalhador para exercício de função de risco específico, conforme determina as NR – Normas Regulamentadoras, buscando investigar aspectos psicológicos e sociais de aptidão do indivíduo para um determinado ambiente de trabalho.
Ações de promoção da saúde para comunidade:
– Ação Global,
– Corrida do SESI,
– Ruas de Lazer,
– Colônia de Férias, etc.
Competições esportivas do SESI, podendo ser de equipes internas ou entre empresas nas diversas modalidades esportivas.
Atividades físicas direcionadas para grupos de trabalhadores de acordo com as necessidades das empresas.
Realização de atividades físicas e esportivas para alunos e comunidade, nas UO’s:
– Academia
– Hidroginástica e Natação
– Ginástica
– Escolinha esportiva (Atletismo, Futsal, Volei, Capoeira)
– Treinamento esportivo (Volei, Atletismo, Futsal, Natação e Basquete.
– Studio de Personal
Realização de palestra, com duração de 40 minutos à 1hora, conscientizando o trabalhador sobre a importância da prática de atividades físicas e esportivas para a melhoraria da saúde.
Serviço de aferição de pressão arterial. Com orientação profissional.
Serviço de aferição do índice de massa corporal obtido a partir das medidas antropométricas peso x altura.
Serviço de medição da circunferência da cintura e do quadril. Com orientação profissional.
Serviço de orientação nutricional básica, através de entrevista de 05 minutos, orientando o trabalhador para reeducação alimentar. Com orientação profissional.
Serviço de realização de sessões de massagem para trabalhadores das indústrias, com duração estimada de 10 minutos. Com orientação profissional.
Realização de sessão de ginástica laboral em eventos (SIPAT), com duração de 15 minutos. Com orientação profissional.
Serviço que utiliza a tecnologia de bioimpedância, capaz de aliar precisão, simplicidade e rapidez. O scanner de composição corporal portátil InBody120 fornece informação completa sobre a condição atual, gerando dados para a orientação sobre a composição corporal ideal. Realiza a análise de forma segmentada e fornece a composição detalhada de membros e tronco.
Realização de exercícios direcionados aos trabalhadores, a partir de resultados coletados em questionários de medição qualitativa (Estilo de vida e satisfação dos trabalhadores) e quantitativa (níveis de desconforto muscular, absenteísmo e presenteísmo).
Realização de visitas técnicas presenciais bimestrais às empresas atendidas pelo Programa SESI Ginástica Laboral, com o propósito de supervisionar o andamento do mesmo.
Realização de consultas médicas ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional), com emissão de ASO – Atestado de Saúde Ocupacional.
Realização de consultas médicas ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional), com emissão de ASO – Atestado de Saúde Ocupacional, dentro das dependências da empresa contratante.
Realização de consulta médica para avaliação da aptidão do trabalhador em relação ao uso do respirador, conforme determinado no PPR – Programa de Proteção Respiratória.
Realização de Treinamento de CIPA, visando a capacitação da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes da empresa, que tem como foco a identificação dos perigos existentes no ambiente de trabalho e implementação de medidas que eliminem/reduzam as causas geradoras, objetivando a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, conforme determina a NR-05.
O treinamento terá carga horária de 20 (vinte) horas, distribuídas em no máximo oito horas diárias e será realizado durante o expediente normal da empresa.
Nota:
Os certificados do curso estarão disponíveis para retirada junto ao Sesi, à partir de 30 dias a contar da data de conclusão do curso.
Realização de treinamento da CIPAMIN, visando a capacitação da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes da empresa do ramo de Mineração, que tem como foco a identificação dos perigos existentes no ambiente de trabalho e implementação de medidas que eliminem/reduzam as causas geradoras, objetivando a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, conforme determina a NR-05 e NR – 22.
O treinamento terá carga horária de 40 (quarenta) horas, distribuídas em no máximo oito horas diárias e será realizado durante o expediente normal da empresa.
Nota:
Os certificados do curso estarão disponíveis para retirada junto ao SESI, à partir de 30 dias a contar da data de conclusão do curso.
Realização de diagnóstico do Programa Indústria Segura, que visa realizar um levantamento das condições ambientais do trabalho, através da análise de itens das Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho, com o objetivo de identificar possíveis não conformidades e propor ações de melhorias.
Realização de serviços de assessoria e consultoria na implantação das melhorias propostas no Relatório do Diagnóstico, através da disponibilização de formulários padronizados e em conformidade com as exigências legais, realização de treinamentos específicos do programa (quando contratados) e orientação técnica referente a assuntos em SST com base nas Normas Regulamentadoras.
O Inventário do Programa NR-12 constitui na elaboração de Relatório Técnico apresentando a seguinte estrutura mínima do fabril de máquinas e equipamentos: localização das máquinas em planta baixa, tipo da máquina, capacidade, fabricante, proteções físicas e dispositivos de segurança existentes.
O Plano de Proteção de Máquinas e Equipamentos é elaborado visando a eliminação/ redução dos riscos decorrentes de ações mecânicas (corte, prensamento, cisalhamento, agarramento, entre outros). O plano contém a análise e apreciação dos riscos mecânicos e os meios de redução dos riscos em cada uma delas, feito através de Fichas Técnicas.
O Programa Mais Saúde realiza um levantamento com acompanhamento das condições de saúde dos trabalhadores e da empresa, executados através de visitas técnicas com enfoque em promoção de saúde e prevenção de doenças crônicas não transmissíveis, bem como orientações de saúde ocupacional de modo geral.
Realização de teste para verificar se o respirador proporciona boa vedação ao rosto do trabalhador. Deve ser realizado antes do fornecimento do respirador ao empregado.
O pacote de “gestão de SST para o eSocial” consiste na prestação de serviço de consultoria customizada, para atendimento as demandas exigidas por este sistema, sendo composto por 4(quatro) módulos distintos:
1. Consultoria em eSocial
2. Elaboração de programas legais
3. Elaboração de laudos técnicos
4. SESI Viva+
Realização de avaliação de agente físico Ruído, por meio de dosimetria, com fornecimento de resultados, conforme determinado na NR-15 e metodologia da NHO – Norma de Higiene Ocupacional 01, da Fundacentro.
Realização de avaliação de agente físico Ruído, por meio de medição pontual, com fornecimento de resultados. conforme determinado na NR-15 e metodologias específicas.
Realização de avaliação de agente físico Calor, por meio de dosimetria, com fornecimento de resultados, conforme determinado na NR-15 e metodologia da NHO – Norma de Higiene Ocupacional 06, da Fundacentro.
Realização de avaliação de Agente Químico, com fornecimento de resultados, em conformidade ao determinado na NR-15 e metodologias específicas.
Realização de avaliação de agente físico Vibração de Mãos e Braços ou Vibração de Corpo Inteiro, por meio de uso de medidor apropriado e com calibrador, com fornecimento de resultados. As avaliações são realizadas em conformidade ao determinado na NR-09 e NHO – Norma de Higiene Ocupacional 09 ou 10, da Fundacentro.
Elaboração de Laudo de Insalubridade, a partir do Programa de Segurança e Saúde vigente, e que tem como finalidade definir atividades e operações Insalubres em atendimento ao disposto na NR- 15 – Atividades e Operações Insalubres, da Portaria 3214/78 do Ministério do Trabalho e Emprego.
Elaboração de Laudo de Periculosidade, a partir do Programa de Segurança e Saúde vigente, e que tem como finalidade definir atividades e operações Perigosas em atendimento ao disposto na NR- 16 – Atividades e Operações Perigosas, da Portaria 3214/78 do Ministério do Trabalho e Emprego.
Elaboração de LTCAT – Laudo Técnico das Condições do Ambiente de Trabalho, a partir do Programa de Segurança e Saúde vigente. Trata-se de um documento estabelecido e adotado pelo Instituto Nacional do Seguro Social – INSS na comprovação da exposição aos agentes ambientais nocivos à saúde ou à integridade física do trabalhador. Classifica as atividades com relação à Aposentadoria Especial.
Elaboração do documento base do PPRA, por estabelecimento, com estrutura em conformidade com a NR-09 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais e avaliação qualitativa de riscos ocupacionais (físicos, químicos e biológicos), de acordo com as informações fornecidas pela Empresa e levantadas no ambiente laboral.
Elaboração do documento base do PGR, por estabelecimento, com estrutura em conformidade com a NR-22 Programa de Gerenciamento de Riscos, e avaliação qualitativa de riscos ocupacionais, de acordo com as informações fornecidas pela Empresa e levantadas no ambiente laboral.
Elaboração do documento base do PPEOB, por estabelecimento, com estrutura em conformidade com a NR-09 (no que for aplicável) e NR-15 Anexo 13-A, com avaliação qualitativa de riscos ocupacionais, de acordo com as informações fornecidas pela Empresa e levantadas no ambiente laboral.
Elaboração de PCMAT qualitativo, por estabelecimento, conforme determinado na NR-18, com base nas informações repassadas pela empresa (projeto de execução das proteções coletivas em conformidade com as etapas de execução da obra; especificação técnica das proteções coletivas e individuais a serem utilizadas; cronograma de implantação das medidas preventivas definidas no PCMAT em conformidade com as etapas de execução da obra e layout inicial e atualizado do canteiro de obras e/ou frente de trabalho, contemplando, inclusive, previsão de dimensionamento das áreas de vivência) e coletadas pelos profissionais atuantes.
Elaboração de documento base do Programa de Proteção Respiratória, a partir da análise técnica da exposição a agentes químicos, baseado nos programas de segurança e saúde vigentes da empresa, com orientação geral do administrador do programa.
Nota: A gestão do PPR por parte da Empresa deve incluir ainda as seguintes ações: consulta médica, ensaio de vedação e treinamentos. Estas ações são apresentadas nesta proposta comercial.
Elaboração do documento base do PCMSO, por estabelecimento e em conformidade com a NR-07, baseado nos riscos à saúde dos trabalhadores, especialmente os identificados nas avaliações previstas no Programa de Segurança correspondente, com determinação de plano de ação e exames ocupacionais e complementares mínimos por grupo homogêneo de exposição ou função, para monitorização biológica e detecção precoce de agravos a saúde do trabalhador.
Elaboração de documento base do Programa de Conservação Auditiva (PCA), baseado nas informações da empresa e programas de Segurança e Saúde vigentes, com orientações gerais para Administrador ou responsável pelo Programa e acompanhamento da avaliação da eficácia do Programa ao final de 12 meses.
Realização de inclusão de função nos documentos de Segurança (PPRA, PGR, PCMAT, PPOB) e no PCMSO sempre que houver a criação de uma nova função na empresa.
Realização de visitas médicas periódicas com enfoque na análise sistematizada dos processos clínicos e epidemiológicos.
Inclui a elaboração do Relatório Anual do PCMSO ao final de 12 (doze) meses de vigência do programa.
Contempla avaliação conforme todos os itens da NR 17 – ERGONOMIA, com inclusão de ferramentas ergonômicas, quando necessário
Confira a lista de aprovados para o I Festival Sesi de Música Clássica. Caso seu nome esteja abaixo, acesse a aba “Matrículas” e fique por dentro do passo a passo para efetivar sua participação.
EXECUTANTES
Álisson Carvalho Berbert
Anderson Bruno da Silva de Azevedo
Bruna Caroline de Souza Berbert
Cauê Regio da Silva
Felipe Ribeiro da Silva
Gabriel Silva Canute
Ilana Morena Rocha
Lucas Miranda de Azevedo
Maria Victoria Carranza
Mariana Machado Bezerra
Matheus Pereira Santos Souza
Ricardo Silva Sebastião
OUVINTES
André Cozer dos Santos
Brayan Ferreira Salles
Elivelton Maciel Silvestre
Guilherme Pitanga
Humberto Garcia
Jéssica de Araujo da Silva
Lahyza Bruzzi Barbosa
Marlon Santos Beraldi
Michael Rodrigo da Silva
Sara Carolini Rodrigues dos Santos
Saulo Martins Sales
EXECUTANTES
Daniel Damasceno Amaral
Gilvan Dias Calsolari
Ildefonso Inácio de Barros Júnior
Marco Antônio Noronha Luz
Priscila de Oliveira Honório
Rodney de Amorim Silveira
OUVINTE
Ana Paula Souza da Silva
EXECUTANTES
Jéssica Gomes Vianna
Jonathan Santos Azevedo
Lucas de Oliveira Santos
Marcos da Conceição Rangel
Mateus Rangel
OUVINTES
Fernanda de Oliveira Busato
Filipe Gonçalves Dias
Quer aprimorar a sua técnica musical?
Então, se inscreva em uma de nossas oficinas, pensadas para que você aperfeiçoe seus conhecimentos por meio da imersão na música clássica e aprenda com grandes nomes da música nacional.
Confira as oportunidades.
– Para alunos avançados:
Violino Avançado
8 vagas para alunos executantes
16 vagas para alunos ouvintes
Professor: maestro Cláudio Cruz (SP)
Viola Avançado
6 vagas para alunos executantes
12 vagas para alunos ouvintes
Professor: Alexandre Razera (SP)
Violoncelo Avançado 6 vagas para alunos executantes
12 vagas para alunos ouvintes
Professor: Raiff Dantas (SP)
– Alunos do projeto “Sesi Música Clássica nas Escolas”:
Violino/Viola
Professor: Gabriela Queiroz (RJ)
Violoncelo/Contrabaixo
Professor: Jean Gualberto (RJ)
